Decidi introduzir um capítulo sobre o sistema ESG – Environment, Social & Governance, no curso de Gestão de Empresas Familiares, que coordeno no Iscte Executive Education, pelo que tenho vindo a aprofundar os meus conhecimentos sobre esta matéria.

As preocupações no âmbito dos subsistemas E, S e G, extensivas a todas as empresas europeias, vieram para ficar, pelo que se torna imprescindível a sua abordagem para as empresas familiares, face à sua importância no tecido empresarial nacional.

Depois de obras como “67 Vozes por Portugal”, “101 Vozes pela Sustentabilidade” ou “88 Vozes sobre Inteligência Artificial”, esta nova edição amplia o projecto editorial que tem vindo a dar voz aos temas centrais do desenvolvimento económico e social do país. Desta vez, o foco é a comunicação enquanto motor de ligação, influência e transformação, numa era hiperconectada que exige coerência, transparência e impacto real.

As “93 Vozes pela Comunicação” refletem sobre o papel da comunicação no reforço da confiança entre empresas, pessoas e organizações, explorando o equilíbrio entre eficácia e empatia, reputação e impacto. A obra reúne contributos de responsáveis de marketing, especialistas em comunicação, gestores e académicos, que partilham a sua visão sobre os desafios e oportunidades da comunicação no contexto actual.

A participação é gratuita, mas sujeita a inscrição prévia, dado o número limitado de lugares.

"Liderar sempre foi um ato de antecipação e de responsabilidade. De compreensão do que está para vir e de transformação dessa prospetiva, estruturada, em oportunidade. Liderar é, atualmente, também aprender a fazê-lo em conjunto com a tecnologia, sem nunca abdicar de uma dimensão humana efetiva. O desafio das escolas de gestão é precisamente este: formar líderes humanos num mundo cada vez menos humano e cada vez mais tecnológico e com cada vez mais ruído. Onde os paradoxos são vários: humano versus artificial, próximo versus remoto, empático versus orientado a resultados."

"Na recente reunião da AMBA - Association of MBA - para as universidades do sul da Europa - Espanha, Itália e Portugal -, onde o Iscte Executive Education esteve presente, debateu-se com intensidade o futuro do ensino executivo e os dilemas que o atravessam. Falou-se de formatos híbridos e online, de novos públicos, da mudança nas expectativas de aprendizagem, na redução progressiva da procura presencial. Mas o verdadeiro tema, concluo eu, não é tecnológico, per se: é de liderança. Orientar executivos (quiçá ensiná-los) é, antes de tudo, liderar líderes e, isso, exige proximidade - física, intelectual e emocional."

"O ensino executivo vive uma transformação profunda. A inteligência artificial já não é uma curiosidade de nicho; é uma linguagem universal, que entrou nas salas de aula, nas avaliações e nas práticas de ensino. Está presente nos programas e, inevitavelmente, nas decisões dos participantes. Mas se não for bem enquadrada, corre o risco de criar passividade: participantes espectadores de algoritmos e "outputs" e não protagonistas do seu raciocínio. Ora é preciso liderar este movimento de oposição à passividade. De construção de pessoas capazes de raciocinar." reforça José Crespo de Carvalho, Presidente do Iscte Executive Education

"Porque liberdade sem responsabilidade é apenas um intervalo confortável entre decisões que preferes não tomar."

"Tudo isto é muito curioso: fala-se tanto de lideranças empáticas, humanizadas, cheias de propósito, mas continua-se a seguir os mais fortes. Ainda se procura, instintivamente, o que caça melhor, o que protege mais, o que transmite segurança. A genética tribal continua aí, escondida debaixo dos nossos discursos modernos. No fundo, no fundo, segues quem te faz sentir protegido, quem te propicia as regalias, não quem te entende."

"No fundo, és livre para tudo, menos para fugir da responsabilidade. E talvez aí esteja o verdadeiro paradoxo: queres ser dono do teu tempo, mas o tempo só respeita quem tem coragem de decidir. Tens coragem para abdicar e para decidir? Se não tens não podes ser líder." reforça José Crespo de Carvalho, Presidente do Iscte Executive Education