Advanced Program

Desenvolvimento

Emocional e Coaching para Líderes

Advanced Skills Set.

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Rumo à mudança pessoal_

A "Gestão Reflexiva das Emoções" é a habilidade que cada pessoa tem de incorporar novos conhecimentos, informações ou descobertas de natureza emocional, em ambientes de ação, de modo a reconstituí-los, reorganizá-los e recriar novos modelos de pensar, de sentir e de agir.

O Advanced Program em Desenvolvimento Emocional e Coaching (DEMCO) propõe uma abordagem que procura dar respostas e indicar ferramentas específicas para algumas questões críticas ao nível da gestão das emoções, cujas respostas podem condicionar fortemente a mudança de atitudes e de comportamentos quotidianos.

Trata-se de um programa com uma abordagem intensamente interativa e reflexiva, focada no definir de prioridades para concretizar objetivos de mudança pessoal e nas melhores práticas para potenciar o desenvolvimento. Preparado para mudar o seu futuro?

 
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Tipologia
Programa Avançado | Pós-graduação

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Duração
Abril a outubro | 140 horas

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Horário
Sex 13:30 - 17:30 e 18:30 - 22:30 l Sáb 9:00 - 13:00

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Área de formação
Gestão e Desenvolvimento Pessoal

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Idioma
Português

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Localização
Presencial

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Investimento
4.900€

Em parceria

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Porquê escolher esta Pós-graduação?_

1ª Parte - Processos em Gestão das Emoções e Liderança
Nesta parte o programa propõe uma abordagem que procura fornecer indicações e ferramentas específicas para algumas questões fundamentais ao nível da gestão emocional dos líderes e que permitem consolidar as características distintivas de um líder emocionalmente inteligente, tais como:

Ser “verdadeiro” consigo próprio, mesmo que isso traga custos pessoais avultados e não ceder simplesmente às pressões dasmain streamque resvalam muitas vezes para práticas inconsequentes e não eficazes.

Adotar em permanência uma estrutura de pensamento que lhe permita passar rapidamente da emoção negativa à ação construtiva.

 

Acarinhar desafios exigentes e não perder a oportunidade de aprender e de retirar benefícios da compreensão do que pode ganhar ou aprender com o fracasso.

Assumir que os riscos de confiar, e porventura errar, são sempre menos críticos do que os de desconfiar e não dar oportunidades.

Evitar censuras e culpabilizações desnecessárias e focar permanentemente a sua atenção em ações que estão ao seu alcance, com o objetivo de poder resolver ou gerir o problema que tem entre mãos.

Apresenta como corpo docente alguns dos mais experientes e reputados profissionais da área, que irão manter um acompanhamento próximo aos nossos participantes no decorrer no programa.

2ª Parte - Formação de Coach Profissional Nível 1

A 2ª parte do programa de Desenvolvimento Emocional e Coaching fornece as técnicas, métodos e ferramentas para desenvolver, em cada participante, a sua atividade de coaching:

O Coaching é considerado como uma ferramenta fundamental para o desenvolvimento pessoal e para a construção de equipas de elevado desempenho.

Um trabalho complexo e muito exigente, que requer do líder, uma capacidade adicional de autoconsciência, contenção emocional e distanciamento dos seus próprios referenciais pessoais.

Ao longo do programa participante terá a oportunidade de experimentar o seu próprio processo de mudança e descobrir o impacto que a prática do coaching tem, no crescimento e desenvolvimento profissional das pessoas e das equipas.

Saiba mais sobre o programa e agende uma reunião_

Interessado em saber mais informações?

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Vamos iniciar a candidatura?

Para quem é indicada?_

Todas as pessoas e profissionais com aspirações a lugares de maior estruturação, de liderança, onde seja necessária uma preparação emocional forte e uma componente de auto-conhecimento e auto-gestão de elevado nível.

Prepara pessoas para crescimentos significativos em termos de decisão, de autonomia, de autoaceitação, de melhoria dos seus pontos positivos e gestão dos aspetos menos positivos.

É um programa fortemente direcionado para quem precisa realmente de crescer e quer mesmo crescer, sentindo-se ainda impreparado para tal. Acelera maturidade, acelera autonomia e acelera bons comportamentos.

No fundo, é um acelerador de vida e um impulso – para qualquer pessoa em qualquer área procurar uma melhor gestão de si mesmo e dos outros em qualquer contexto. Claro está que, para isto, as componentes emocionais são fundamentais.

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Corpo docente e Convidados previstos_

1ª Parte – Processos em Gestão das Emoções e Liderança (70 Horas)_

  • Neurobiologia das Emoções | 8 horas 
  • Emoções e Qualidade de Vida | 8 horas
  • Enviesamentos Cognitivos (Uncounscious Bias) e Liderança | 8 horas
  • Emoções Negativas - Compreender, Aceitar e Gerir | 8 horas
  • Liderança Emocionalmente Inteligente | 12 horas
  • Competências Core em Liderança Emocional | 24 horas
  • Balanço Final e apresentação da 2ª Parte do Programa | 2 horas

2ª Parte – Formação de Coach Profissional Nível 1 – ACC (ASSOCIATE CERTIFIED COACG) DA ICF (70 horas)_

  • Módulo 1: Os Alicerces do Coaching | 20 horas

  • Módulo 2: Mapas mentais, Crenças e Valores | 20 horas

  • Módulo 3: Modelo GROW e linguagem | 20 horas


  • Mentoria | 10 horas

Propina_

O investimento no programa é de 4.900€

Este valor inclui:

Linhas de financiamento_

A Caixa Geral de Depósitos e o Millenniumbcp, dois dos fundadores do ISCTE Executive Education, disponibilizam condições especiais para o financiamento de participantes e alumni.

Consulte as condições de crédito em:

Os candidatos selecionados que no ato de inscrição não tenham ainda obtido a confirmação do seu financiamento bancário poderão completar a sua inscrição mediante a apresentação de uma declaração do pedido de empréstimo.

Calendário de pagamentos_

Taxa de Candidatura - 100€
Taxa de Inscrição - 190€

Pagamento de Propina Data Percentagem
1ª Prestação No ato de inscrição 25%
2ª Prestação Junho 2024 15%
3ª Prestação Julho 2024 15%
4ª Prestação Agosto 2024 15%
5ª Prestação Setembro 2024 15%
6ª Prestação Outubro 2024 15%

 

Informamos ainda que aceitamos pagamentos em formato cheque-educação. 

Acreditações_

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