O Iscte Executive Education é a Escola de formação de executivos a liderar em Portugal no domínio da internacionalização
O Iscte Executive Education é a Escola de formação de executivos a liderar em Portugal no domínio da internacionalização
Topics: Gestão, financial times
O Iscte Executive Education ocupa o 32.º lugar na Europa e 44.º no mundo em Programas Customizados para Empresas e no 43.º lugar na Europa e 67.º lugar a nível global em Programas Abertos. É a escola número um em Portugal na capacidade de atrair estudantes internacionais, na diversidade de proveniência geográfica dos participantes e na oferta de programas com forte dimensão internacional, tanto em Programas Abertos como em soluções formativas para empresas.
Estes resultados são, para o presidente do Iscte Executive Education, “um sinal inequívoco da confiança que as organizações globais depositam em nós, da dedicação dos nossos docentes e da motivação dos nossos alunos. Estar no Top 50 mundial é motivo de orgulho, mas não é um ponto de chegada — é um incentivo renovado para continuar a transformar líderes e organizações, com impacto real e alcance global”
José Crespo de Carvalho explica que este reconhecimento internacional resulta de uma “visão estratégica clara” e de um “trabalho consistente” em prol da internacionalização, que se traduz hoje numa presença marcante em mercados como China, Índia, Brasil, Europa, Estados Unidos da América e Médio Oriente. A meta para 2025 é ambiciosa: alcançar pelo menos 50% de participantes internacionais nos programas, reforçando o compromisso com uma formação executiva verdadeiramente global, adianta.
"A tecnologia evolui, os modelos de negócio transformam-se e a pressão por resultados mantém-se constante. O clássico trio prazo-custo-âmbito continua a ser relevante na gestão de projetos, mas já não é suficiente. Sponsors e clientes exigem resultados concretos, valor real e transformação mensurável, não apenas conformidade com o planeado."
"Esta nova realidade exige uma reconfiguração considerável das competências, métodos e mentalidades dos profissionais de projetos. Uma destas competências consiste em saber “conversar com as máquinas” — traduzir necessidades do projeto em prompts que libertam tempo, aumentam a qualidade e reduzem custos."
Imaginem que o Sponsor do projeto vos pergunta: «Como é que a equipa está a pôr a Inteligência Artificial Generativa a jogar a nosso favor?»
"O Project Management Institute é claro no relatório First Movers’ Advantage: as equipas que usam GenAI de forma consistente estão a distanciar-se em produtividade, colaboração e gestão de custos. A pergunta deixou de ser se a GenAI vai mudar a gestão de projetos; é como cada organização se está a posicionar para capitalizar esta mudança."
"Segundo o PMI, a aplicação prática da GenAI na gestão de projetos pode ser estruturada em três níveis distintos: Automatizar, Assistir, Aumentar." salienta Frederico Baptista, docente da Pós-Graduação Online em Agile Project and Business Management do Iscte Executive Education.
Os apoios para cada bolsa são de 50 mil euros e destinam-se a jovens até aos 35 anos, residentes em Portugal, com formação técnica ou superior e uma média igual ou superior a 14 valores no último grau académico concluído. Esta iniciativa visa apoiar jovens do sector do turismo e assume-se como um instrumento estratégico de valorização do capital humano.
Conheça o Regulamento:
1 – O presente regulamento define o regime aplicável ao Programa Bolsa Luís Patrão (adiante Programa) e as condições de atribuição de bolsas pelo Instituto do Turismo de Portugal, I. P.
2 – O Programa integra as seguintes tipologias de bolsas:
a) Bolsas para apoio a pós-graduações, mestrados e MBA (Tipologia A);
b) Bolsas para apoio a formação profissional especializada (Tipologia B).
As candidaturas podem ser feitas aqui até 31 de Junho.