A gratificação diferida no trabalho é uma boa prática, pois conduz a uma visão profunda, duradoura e altruísta desse mesmo trabalho, que valoriza os seus desafios, os seus processos e o seu propósito. Por isso, não te deixes enganar pela ilusão da gratificação imediata no trabalho. Ou na vida. Lembra-te: o trabalho é uma jornada, não um destino.